临时工可转为事业编,临时工可转为事业编岗位吗

在事业单位当临时工,十年以上,可以转成单位正式职工吗?

1、可以。“在事业单位当临时工，工作十年以上”根据《中华人民共和国劳动合同法》和《事业单位人事管理条例》的相关规定可以转为没有编制的正式工。（一）、临时工：在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。

2、如果这里的正式职工指的是有编制的职工，答案是不能。事业单位编制都要通过考试才能获得。

3、目前情况下很难转成正式职工，除非你有很大背景。

4、现在事业单位进编要考试的，不能直接申请转的。

5、你可以学习下事业单位人员管理条例（2014年版）。工作十年不可能转成事业编制的。

6、现在劳动法没有规定正式工、临时工，只有有劳动期限的职工和无固定期限的职工之分。法律分析无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。

机关事业单位非在编聘用人员可以转成在编人员么

1、不能。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。现在教师招聘是通过政府政务招聘公开进行，非在编教师即为临聘人员或者称作合同工，属于临时代课，相当于代课教师，不能转正定级，非在编教师可以通过教师公招考试成为在编教师。

2、事业单位被撤销时，对于在编和非在编人员的分流安排如下： 在编在岗的专业课教师原则上将分配至其他职业学校。在封存管理期间，他们可以保留原工资和福利待遇，封存期可延续至该人员退休。 在编在岗的公共课教师可以选择留在接收原学校的单位，或者被安置在市内其他中小学校或其他适宜的事业单位。

3、当然，是非常鼓励在编在岗教师到农村学校任教，或到乡村振兴相关事业单位贡献力量。这是实行双向选择，由在编在岗教师提出意愿，机构编制部门和教育部门协调合适的事业单位。

4、原来没有编制的，到现在的单位去报到就行了，至于转养老保险和公积金的，要问现在单位的人事部门，他们会给出详细的说明的。

5、》（中组发【2008】6号）第二条规定：本规定所称调任指国有企业、事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。

法院连续工作十年的临时工,有没有机会转为正式员工,享受编制待遇?_百度...

单看年薪，一线员工15-20万左右，辅助岗位10-15万左右。所以一个月赚一万块以上很容易。而且国能还有贴心的福利，比如提供住宿、六保二益、带薪年假、各种补贴、节日礼物等。国能每年有两次招聘，分春秋两次招聘。秋招是10月到11月，往年春招是4月。

在法院从事临时工岗位工资，与单位签订的是劳动合同或者劳务派遣合同，是很难转正的，成为正式在编人员的。在我国，法院属于公务员系列，法院的工作人员不仅要通过司法考试，还要通过公务员考试，而且，我国公务员入口实行“凡进必考”的政策，因此，只有能够通过公务员考试，被正式录用，才能成为一名正式的公务员。

连签两次合同后，可以签无固定期限合同，你还是合同工，只不过是长期合同工。待遇不会有很大变化的。

临时工在合同到期后可以续签成为正式员工，其实按现行法律规定已无临时工和正式工之分，都要签订劳动合同，连续工作十年以上可要求订立无固定期限劳动合同。用人单位通过对报名者全面考核之后，对于合格者应张榜公布，公开录用。并通知被录用者订立劳动合同。