护士人事代理编制是什么意思
这是落实了与正式职工一样的工资福利待遇。但是她们还没有编制。人事代理是一种新型的用人制度,可以为某些编制少而效益好需求人员多的单位补充人员开辟一条新路。
即:劳动者和人事代理的单位签合同,然后人事代理单位派遣劳动者到用工的单位,然而职工的社保等五险一金人事代理单位来办理。用工单位和劳动者两者之间只存在劳动关系,不存在人事关系。严格的意义上来说,劳动者不属于用工的单位的职工,而是属于人事代理单位派遣过来的劳动者。
人才代理护士(人事代理护士或护士人事代理)是指卫生系统中编制以外聘用的护理人员,由聘用医院委托人力资源和社会保障行政部门所属人才服务机构对其进行人事管理事项的代理行为。
人事代理编是指人才流动机构为要求委托人事代理的企事业单位提供档案保管或有关人事方面的代理服务。事业单位的人事代理人员实行的是协议工资制,不执行事业单位的工资制度,由聘用单位和个人协定。
人事代理是什么意思
1、法律分析:人事代理是指按照国家有关人事政策、法规的要求,在其服务项目范围内接受单位或个人的委托,为各种所有制经济,特别是非公有制经济单位和各类人才,提供人事档案管理、职称评估、社会养老保险、海外政治考试等综合服务,是实现人事使用与人事关系管理分离的一项新人事改革措施。
2、人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理,等等,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。
3、指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。
...听他们说是人事代理,不知道是什么意思和在编的有什么区别呢?_百度...
正式编,就是你已经纳入了该单位的人事编制,就相当于正式员工。在编人员,就是指有编制的人员。接收档案不同 人事代理的,不接收档案或者档案托管在当地的人才服务中心,户口也挂在人才服务中心。正式编制的,可以接收档案以及迁移户口。
简单的说人事代理来也称为:劳务派遣。即:劳动者和人事代理的单位签合同,然后人事代理单位派遣劳动者到用工的单位,然而职工的社保等五险一金人事代理单位来办理。用工单位和劳动者两者之间只存在劳动关系,不存在人事关系。
似乎没有人事代理编制的说法吧。一般是事业单位实行人事代理制度。编制和人事代理制度是分开的两个概念。编制一般是编制管理部门(某某市编制委员会)根据相关规定设置机构数量、领导职数、单位性质、单位职责、单位人数等。各级组织人事部门根据编制调配人员,财政部门据此拨款。编制通常分为行政编、事业编。
什么是人才代理护士
人才代理护士(人事代理护士或护士人事代理)是指卫生系统中编制以外聘用的护理人员,由聘用医院委托人力资源和社会保障行政部门所属人才服务机构对其进行人事管理事项的代理行为。
这是落实了与正式职工一样的工资福利待遇。但是她们还没有编制。人事代理是一种新型的用人制度,可以为某些编制少而效益好需求人员多的单位补充人员开辟一条新路。
人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。
人事代理其实就是合同工。现在大部分医院签的都是合同制。编制太太少了。
人事代理护士:人事代理就是和医院签订劳动合同的正式人员,人事代理基本上无法提拔为重要的领导岗位,没有住房公积金和住房补贴以及集资房的分配名额,如果人事代理能聘上副高及以上职称的话,可以转隶为在编人员。
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